中新网新疆新闻1月18日电（柳鹏） 发红包、给补贴、送消费券……年关将至，额敏县一些企业积极响应疫情防控“非必要不返乡、就地过年”倡议，用真心实意留下员工过年。
企业：“发红包、给补助、送慰问金”
位于额敏（兵地、辽阳）工业园区的新宏基饲料有限公司有40多名员工，其中外地员工占40%。
公司总经理张福胜介绍，为了让更多人选择留下，公司除开会倡议，备足菜蛋肉油等生活用品，聘请了一名烹饪大师为“留额”员工做年饭；对他们延长假期，照发全额（月薪5500元—6000元）工资，每天补助15元生活费，每人发500元—1000元不等“留岗红包”；还额外给每位员工父母发放600元春节慰问金，让员工和家人过安全幸福年。
这些暖心的“留人”举措，让公司15名员工打破了春节回老家过年的“铁律”。家在成都的公司技术员侯怀红表示：“现在疫情形势严峻，公司提供了这么多优厚待遇，比起来回在两边隔离，决定留在公司过一个安心年。”
来新疆创业发展近20年的黄玲利，家里有80多岁的父母和100多岁的外婆，去年因为疫情留守在一线没有回家过年，直到夏天才抽空回了次家，自此与老人已是许久未见。本来今年想趁着春节回家尽孝，但作为企业管理人员，基于切断病毒传播链条的考量，她决定带头留在企业过年，用她的话说：“在工作地过年，减少出行，是合情合理的。”
餐饮：“带薪休假、发奖金、送年饭”
疫情防控，人人有责。连日来，“就地过年”倡议效应在额敏县大西北生态园同样显现。
总经理李桂玲介绍说，生态园40多名员工中，按往年惯例，家在陕西、湖北、广州、河南等地的13名疆外员工都会回家过年，今年大家不约而同退了机票和火车票，都选择了“留额”过年。春节期间，生态园除改善员工就餐条件，送年饭，每人发放1000元不等的贡献奖，还让员工带薪休假，让他们感到家的温暖。
48岁的高俊是额敏县大西北生态园厨师长，家在湖北武汉，看到国务院2020年12月30日印发《通知》，就有“就地过年”的想法：“回家后可能还要隔离，甚至可能影响到春节后的返工，与家人商量后，还是留守在额敏，不给国家添麻烦。”
汽修：“送购物卡、免费保养车、送机油”
为了让“就地过年”更方便、更充实、更愉快，额敏县奥通汽车维修中心也是“想在前面”，“诚意满满。”
“除了对3名‘留额’员工照发8000元月薪，一起过年，吃团员饭，每人发2000元消费券，还免费保养他们的私家车，发放4升价值599元的‘精益车服’机油，带他们滑雪，等年后再让他们回家。”额敏县奥通汽车维修中心总经理罗建辉表示，“对员工关心和帮助，也是落实属地责任、凝聚抗疫合力的体现。”
28岁的河南登封市崔梦珂来额敏打工8年了，原计划今年春节回家和女朋友订婚，但为了不给国家添麻烦，依然停下了回家的脚步。他认为：“不回家过年，并不意味着不孝敬父母，特殊时期，亲人异地，隔着屏幕也能感受到亲情的流淌，平安才是最大的‘年味’。”
事实上，像侯怀红、高俊、崔梦珂一样，今年决定“留额”的技术员、厨师、修理工等不在少数。
额敏县工业园区管委会介绍，额敏县有中小微企业1000多家，其中工业企业33家，员工1464人，外地员工占30%以上。初步统计，今年近500名外地员工暂缓返乡，共同为疫情防控做贡献。
